F. İzci, "Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma," Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2, pp.39-54, 2006
İzci, F. 2006. Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma. Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2 , 39-54.
İzci, F., (2006). Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma. Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2, 39-54.
İzci, Ferit. "Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma," Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2, 39-54, 2006
İzci, Ferit. "Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma." Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2, pp.39-54, 2006
İzci, F. (2006) . "Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma." Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , no.2, pp.39-54.
@article{article, author={Ferit İzci}, title={Kriz Yönetiminde İnsan Kaynaklarına Psikolojik Desteğin Önemi:Kayseri Tekstil Sektöründe Bir Araştırma}, journal={Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED)}, year=2006, pages={39-54} }