Çalık, A. Et Al. 2022. Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety. Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , no.57 , 123-142.

Çalık, A., Alkan, D., & Şaprak, İ., (2022). Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety. Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , no.57, 123-142.

Çalık, Abdurrahman, Deniz Alkan, And İsmail Şaprak. "Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety," Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , no.57, 123-142, 2022

Çalık, Abdurrahman Et Al. "Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety." Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , no.57, pp.123-142, 2022

Çalık, A. Alkan, D. And Şaprak, İ. (2022) . "Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety." Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , no.57, pp.123-142.

@article{article, author={Abdurrahman Çalık Et Al. }, title={Analysis of Employees Job Satisfaction and Organizational Commitment Levels: The Case of TR2A Region Professional AccountantsSociety}, journal={Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi}, year=2022, pages={123-142} }